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| >> 第23期
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| ｜西京視點｜公務員考核激勵該如何落到實處 [文/ 樺熹 ] |
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| 公務員考核連續三年優秀，可以晉升一級；連續二年考核不稱職將被辭退。昨日，武漢市委組織部、市人事局聯合下發《武漢市公務員考核實施意見（試行）》，今后，全市的公務員每年都要接受大考。 | |
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| ｜焦點熱評｜“全球市值第一公司”何以能向國家要補貼？ [文/ 武潔] |
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| 由于預計今年煉油板塊繼續虧損以及數十萬噸的成品油虧損進口，中國石化和中國石油有關人士表示，公司正在向政府匯報政策性虧損的實際情況。“今后的一兩周是中央是否決定給予補貼的關鍵時期，”中國石化人士說。中央財政在前年和去年兩次出臺補貼政策，中國石化分別得到一次性補貼100億元和50億元。 |
| ｜民生思考｜願減征的稅負能用于漲薪 [文/ 張永琪 ] |
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| 剛出臺的企業所得稅法細節規定，內資企業將和外資企業享受一樣的稅率，企業發給員工的工資，可以作為支出從利潤中扣除。由于企業給員工發多少工資都不用交稅，有望促使企業把少納的稅負用來提高員工福利待遇。 |
| ｜財經觀點｜央企利潤■升的另一面 [文/ 魏文彪] |
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| 中央企業數量日益減少的同時，其利潤“增長的勢頭壓不住“。國資委主任李榮融近日表示，預計到今年底中央企業的利潤要接近1萬億元。李榮融表示，2004年，國有資產總額是7.13萬億元，到去年年底資產總額卻已超過12萬億元。“平均每年增長1.3萬億元，相當于每年誕生一個中石油。” | |
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