本报讯（通讯员冯兆龙陈皓）敞开大门，走出机关，到群众中去，面对面地接受群众的意见和建议。碑林区以解放思想大讨论为契机，狠抓作风建设，下硬茬解决机关作风方面存在的突出问题，在更高层次上打破习惯思维和主观偏见的束缚，适应新形势、研究新情况、解决新问题，推动思想上大解放、工作上新突破。

　　区上相关部门组成若干个检查组分别对全区各单位的工作纪律情况进行了明察暗访，发现个别部门重形式轻服务，重检查轻指导、重处罚轻规范，干工作不看大局、不看发展，而先考虑部门利益、个人利益；个别干部工作责任心不强，自由散漫、工作纪律涣散，办事效率低下，工作能推就推；部分单位重制度轻管理，制度流于形式，执行不坚决，落实不到位，不敢较真碰硬等问题。针对这些问题，碑林区在全区领导干部大会上进行公开点名通报批评，下发了《关于进一步加强机关作风建设的意见》，强调要进一步弘扬良好学风，切实加强机关效能建设，推行一厅式办公、一站式服务，推行首问制和服务承诺制，努力提高服务质量，开展节约活动，树立清正廉洁的良好风气。大力开展“查、比、看”活动：查纪律，比组织观念，看是否纪律严明，工作高效；查作风，比服务群众，看是否务实为民，改善民生；查工作，比发展成效，看是否创新特色，政绩突出。发放1000多份调查问卷，就“解放思想、经济建设、社会公共事业建设、精神文明建设、党的建设、干部队伍及作风建设”等方面开展“继续解放思想、推动科学发展”大讨论活动问题调查，集思广益，对症下药。与此同时，加强制度建设，建立督办监督制度、审批事项内部督办制度、服务兑现监督制度，向社会公布监督电话和监督办法，建立健全听取意见网络，严禁上班时间玩电脑游戏、打牌、下棋、炒股、上网聊天等行为，对违反有关规定的人员，视其情节给予警告、通报批评、扣发工资等处罚，直至辞退。

　　为了使加强机关作风建设真正推动继续解放思想大讨论活动，推动碑林科学发大展，碑林区还对存在的问题整改实行阳光操作。对基层和群众反映强烈的问题，能够做到的，立即进行整改；需要逐步解决的，积极创造条件抓紧整改；需要有关方面协调解决的，主动合力整改，以整改的实际效果取信于民。